Wij willen dat de Pelgrimvaderskerk in Delfshaven een veilige plek is voor iedereen ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of achtergrond.
Dit betekent dat gemeenteleden en ambtsdragers elkaar met respect behandelen. Mensen met speciale taken en opdrachten maken geen misbruik van hun machtspositie ten koste van anderen. Kinderen en jongeren kunnen ongestoord meedoen.
Helaas gaat dat niet altijd en overal op. Grensoverschrijdend gedrag waaronder ongewenste intimiteiten, pesten, intimidatie, discriminatie, fraude, agressie, gebrek aan respect, misbruik van een machtspositie en andere situaties van misbruik komen helaas ook in de kerk voor.
Beleid en Procedures
Om te zorgen dat iedereen zich veilig voelt in de Pelgrimvaderskerk doen wij er alles aan om grensoverschrijdend gedrag te voorkomen en hebben we de volgende zaken afgesproken:
1. Gedragscode
Ongepast gedrag wordt niet getolereerd. Alle ambtsdragers, vrijwilligers en medewerkers dienen zich te houden aan de gedragscode die respectvol en veilig omgaan met elkaar bevordert.
2. Screening van Vrijwilligers
Vrijwilligers en medewerkers die met kwetsbare groepen werken (zoals kinderen en ouderen) ondergaan een screening, inclusief een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
3. Meldprotocol
Gemeenteleden kunnen bij de vertrouwenspersonen van de kerkelijke gemeente terecht met hun vragen, vermoedens en meldingen, conform het meldprotocol. Vertrouwenspersonen kunnen ook bij vermoedens van misbruik binnen de gemeente proactief iemand benaderen.
Allereerst biedt de vertrouwenspersoon een luisterend oor. Afhankelijk van de situatie kan de vertrouwenspersoon verwijzen, bemiddelen en bijstaan in aangiftes en bij klachtenprocedures.
Gemeenteleden kunnen eventueel ook terecht bij dagelijks bestuur van de kerkenraad, de kleine kerkenraad (voorzitter, scriba, en andere leden van de kleine kerkenraad). Bijvoorbeeld als gemeenteleden een klacht over iemand willen indienen en geen gebruik willen maken van de vertrouwenspersoon.
4. Communicatie
Communicatie over dit beleid zal geregeld plaatsvinden tijdens gemeentebijeenkomsten, bij de introductieavonden voor nieuwe leden en via nieuwsbrieven en op de website van de kerk.
5. Evaluatie en Bijstelling
Het beleid wordt jaarlijks geëvalueerd in de grote kerkenraad en waar nodig bijgesteld om ervoor te zorgen dat het adequaat blijft en aansluit bij de behoeften van de Pelgrimvaderskerk.
Contactgegevens Vertrouwenspersonen
Bij zorgen of klachten kan er contact worden opgenomen met één van de onderstaande vertrouwenspersonen:
- Marien Naaktgeboren marien@pelgrimvaderskerk.nl
- Hetty de Jong hetty@pelgrimvaderskerk.nl
